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Attom
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Spécialisé dans l’édition de logiciels RH, HPI propose aux entreprises de sonder leurs collaborateurs à intervalles réguliers, au travers de mini-questionnaires permettant de mesurer le bien-être et l’engagement au travail. A la fin de chaque questionnaire, les collaborateurs accèdent aux résultats du questionnaire précédent, commentés par les administrateurs (service RH / direction).
- Nom structure : Human Predictive Intelligence (HPI) et groupe JLO
- Site web : www.group-hpi.comhttps
- Compte Twitter : @HPI_SpeakUP
- Appel à projets : Édition n°11 Grand-Est (16 & 17 mai 2019)
- Type de structure : SAS
- Région : Auvergne-Rhône-Alpes
- Secteur d'activité : Information et communication
- Thématique(s) : Expression directe / Risques psycho-sociaux
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